2020年,冶炼公司团委在公司党委和上级团委的正确领导下,聚焦公司主责主业,以服务青年、服务企业为出发点,以提升团组织的引领力、组织力和服务力为重点,引领广大团员青年投入企业发展各条战线,多举措全面推进团组织各项工作,并荣获共青团温州市委五四红旗团支部等多项集体荣誉表彰。
思想引领扎实有效,政治素养不断提升
一是积极开展思想政治教育。组织团员青年深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、《习近平总书记在浙江考察时的重要讲话》等理论成果,并定期参加“青年大学习”活动,参与率始终排在集团前列,全公司团员青年的政治意识和理论水平显著提升。二是积极开展推优入党工作。充分发挥党的“助手”作用,挖掘培育更多优秀团员站在党旗下,有序开展推优入党工作。三是积极开展优秀典型宣传。通过公司网站、微信公众号等平台,对市瓯江红优秀志愿者、市级青年岗位能手、集团优秀团员等先进典型进行宣传,有效引导团员青年坚定信念、乐观进取、自强自立、奋发成才。 服务企业主动有为,综合能力持续增强 一是有效发挥团员青年的安全生产生力军作用。定期协助开展安全生产检查,从实践中学习安全管理,努力提升团员青年安全意识和安全技能。二是主动参与垃圾分类宣传工作。借助钉钉直播平台,开展线上垃圾分类知识讲座,逐步提升公司全体员工责任意识和文明意识,将垃圾分类工作落实到位。三是全力协助金海市场东区招商。拍摄制作东区招商宣传视频,借助抖音、微信公众号、网站等平台进行招商宣传,吸引意向客户10余家前来洽谈,为促进企业发展贡献青年力量。 志愿组织活跃积极,品牌影响日益扩大 一是加强组织领导。定期召开志愿服务工作例会,了解志愿服务的重要意义,切实把志愿服务工作摆上突出位置,努力实现志愿服务常态化、规范化、制度化。二是坚持真抓实干。围绕公司“急难险重”任务,积极开展“助力企业复工复产复市”、“五一环境整治”、“夏季送清凉”、“重阳节志愿服务”等活动,特别是在疫情期间参加“关爱抗疫一线医护人员家属”活动。全年共开展各类志愿服务活动12次。三是突出品牌建设。组建“温冶青年消防安全宣讲团”,充分发挥团员青年的先锋模范作用,在全市范围内开展消防安全公益培训13场,培训人数达到2000余人次,同时与经开区消防救援大队签订消防共建协议,为我市的生产安全提供坚实的保障。 下一步,冶炼公司团委将以党史教育为契机,引领青年团员厚植爱党爱国的情感,传承红色基因,赓续革命薪火,把学习成效转化为公司高质量发展的强大动力和生动实践,全面加强团组织建设,为完成公司年度重点工作目标任务,实现“全年红”贡献青年力量。